@prefix dcat: <http://www.w3.org/ns/dcat#> .
@prefix dct: <http://purl.org/dc/terms/> .
@prefix foaf: <http://xmlns.com/foaf/0.1/> .
@prefix xsd: <http://www.w3.org/2001/XMLSchema#> .

<http://5.189.187.109:5000/dataset/6471d929-eb5c-4ed6-95c4-68d83a3a390e> a dcat:Dataset ;
    dct:description """<p>1. Konsep = Tingkat leveling kapabilitas Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP)<br />
2. Definisi = Kapabilitas APIP adalah Kemampuan untuk melaksanakan tugas-tugas pengawasan yang terdiri dari
tiga unsur yang saling terkait yaitu kapasitas, kewenangan, dan kompetensi Sumber Daya Manusia
(SDM) APIP yang harus dimiliki APIP agar dapat mewujudkan peran APIP secara efektif

<br />
3. Satuan = Level<br />
4. Produsen Data = Inspektorat</p>""" ;
    dct:identifier "1319ff64-d43c-4fdc-a3bf-1826cf49f691" ;
    dct:issued "2021-10-28T03:16:03+00:00"^^xsd:dateTime ;
    dct:modified "2023-12-06T01:57:09+00:00"^^xsd:dateTime ;
    dct:publisher [ a foaf:Agent ;
            foaf:name "Inspektorat" ] ;
    dct:title "Tingkat leveling kapabilitas Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP)" ;
    dcat:distribution <http://5.189.187.109:5000/dataset/6471d929-eb5c-4ed6-95c4-68d83a3a390e/resource/9a2ea4c5-053e-49da-b7dd-b39472d4e9a3> ;
    dcat:keyword "Administrasi Pemerintahan",
        "Urusan Umum" ;
    dcat:landingPage <https://data.semarangkota.go.id/public/datasektoral/detail/12347> .

<http://5.189.187.109:5000/dataset/6471d929-eb5c-4ed6-95c4-68d83a3a390e/resource/9a2ea4c5-053e-49da-b7dd-b39472d4e9a3> a dcat:Distribution ;
    dct:description "Tingkat leveling kapabilitas Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP)" ;
    dct:format "XLSX" ;
    dct:issued "2025-03-03T09:33:22.452523"^^xsd:dateTime ;
    dct:modified "2025-03-03T09:33:22.424217"^^xsd:dateTime ;
    dct:title "Tingkat leveling kapabilitas Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP)" ;
    dcat:accessURL <https://data.semarangkota.go.id/public/datasektoral/excel/12347/2017/2023> .

<https://data.semarangkota.go.id/public/datasektoral/detail/12347> a foaf:Document .